лого Ср

Ключик мастера

(Время на чтение: 3 - 5 мин.)

Ключик мастера.
(Труд - наша высота и слава).

Этот технологический участок - один из ведущих по объему продукции. Если на фабрике СБИ в нынешнем году будет выпущено салфеток,пакетов гигиенических и других товаров культбыта не менее, чем на 47520 тысяч рублей, то бригады первого технологического участка произведут полотенец ролевых и бумаги туалетной на 25200 тысяч рублей. Получается, что здесь решается судьба более половины государственного плана всей фабрики. Вот на таком ответственном месте и работает мастером смены №1 Н.И. Иванова.

- Некоторые упрощенно смотрят на роль мастера на предприятии, - говорит начальник фабрики Сергей Антонович Буряков. - А ведь работа этого специалиста производства начинается задолго до смены. надо овладеть точными данными о техническом состоянии поточных линий и станков по выработке продукции, иметь полную информацию о наличии и поступлении марок бумаги на начало и до конца смены. Еще дома мастер намечает план проведения предсеменной планерки. На ней за 8-10 минут надо довести бригадные задания, отметить лучших за ударную выработку, а кое-кого нацелить ан более эффективную работу. Подчас следует напомнить о технике безопасности, надо не забыть о чьем-то дне рождения и многом другом. А если вдруг оказались больные, да не один, или работу серьезно сдерживает нехватка сырья и материалов... Мастер в любой обстановке - центральная фигура смены, если он опустит руки, то что же останется делать рабочим?! Чтобы найти единственно верное решение, он всегда должен опираться на актив. Нина Ивановна дорожит своей беспокойной должностью, оказанным доверием, как и подобает коммунисту.

Поступая учиться в Ленинградский целлюлозно-бумажный техникум, темноглазая девушка из далекой Мордовии и не помышляла о Сясьстрое. Она мечтала вновь вернуться в свой город Темников, где на бумажной фабрике "Красная роза" уже работал художником-оформителем обоев ее старший брат, а затем туда же придет одна из сестер, избравшая профессию контроллера. В техникуме многие, побывавшие на практике на Сясьском ЦБК, хорошо отзывались о нем. Когда самой пришлось познакомиться с ее цехами, твердо решила, что останется на Сяси.

С дипломом отличницы выпускницу отправили работать на фабрику СБИ. Это было в 1970 году, когда коллектив нового цеха боролся за освоение производственных мощностей. Все здесь было вновь: и оборудование, и продукция, и люди. Чуть более года работала машинистом станка по выпуску салфеток бумажных, руководила бригадой. А потом Н.И. Ивановой предложили принять смену. Конечно, побаивалась, сомневалась. Поддержали товарищи по работе, сказалось семейное воспитание. Мама работала воспитателем в детском садике, отец - учителем в школе. Иван Степанович в детях всегда поощрял самостоятельность, честность, твердость духа. А детей в семье было и есть немало - пятеро. Следует сказать, что теперь уже двое из них - сясьстройцы. Ими стали предпоследняя сестра Галина и ее муж Владимир Ширмановы. Первая работает машинистом, второй - слесарем на той же фабрике СБИ.

Теперь у Нины Ивановны две пятилетки на комбинате. Их задания родной коллектив, несмотря на многие трудности, выполнил успешно. Фабрика много раз входила в число победителей среди цехов предприятия. Общий успех, естественно, обеспечивают бригады, смены. По итогам работы за II квартал нынешнего года, например, лучшей сменой стала та, которой руководит Иванова. При всей первостепенности роли мастера в коллективе, без опоры на актив трудно. Она это поняла с первых шагов, когда предсменные планерки многие считали для себя необязательными, а соревнования - личным делом. В воспитательной и организаторской работе мастеру всегда помогает наладчик кавалер ордена Трудового Красного Знамени Л.М. Новожилов. Его слово веское, коммуниста. А разве это не опора, когда одна из лучших бригад смены Н.Д. Клементьевой дает слово - ленинскую ударную вахту продолжить до конца года?! всегда радует и работа бригады Галины Игнатьевой.

Одна из главных забот мастера - это создание крепкого, боеспособного коллектива. Как его создать? На этот вопрос, пожалуй, совершенно точного ответа никто никогда не даст. Правда, здесь есть основополагающие принципы: высокая личная дисциплинированность, точное знание порученного дела, активность, требовательность... а как быть, например, с человеком, когда сердцем чувствуешь, что он созрел для более ответственной работы, а он от этого отказывается наотрез? Приказать или махнуть рукой? То и другое не подходит. Теперь Татьяна Алексеева прочно утвердилась в бригадирстве, ее коллектив - один из лучших в смене.А ведь было такое: Татьяна не соглашалась возглавить бригаду, но Нина Ивановна подобрала ключик к ее характеру.

Доброе слово мастера окрыляет. Это могут подтвердить недавние выпускницы Сясьстройского СГПТУ-241 машинисты станков Екатерина Агеева и Ирина Лозина. Мастер не только помогает им утвердиться в рабочих, но и поддерживает все их добрые начинания. Они с удовольствием занимаются в художественной самодеятельностИ, спортом. Лозина с удовлетворением вспоминает, как обрадовала Нину Ивановну сообщением о поступлении на заочное отделение целлюлозно-бумажного института. В смена работают около 80 человек, и каждый требует к себе определенного внимания. Это сделать нелегко, но необходимо. Их таких и многих других отношений и действий мастера складывается тот самый микроклимат в коллективе, от которого в конечном счете зависит конечный трудовой результат.

Не секрет, что бывают такие трудные смены, что даже некогда вспомнить о двух сыновьях, а после работы не хватает сил взять в руки тот или иной томик с любимыми произведениями классиков Л.Н. Толстого или А.Н. Толстого. Здесь она с большой теплотой и благодарностью вспоминает о муже, который всегда много помогает по дому. Муж, Николай Михайлович, тоже работает мастером на комбинате, н ов электроцехе. В семье теперь все любят свободное время проводить ан даче, участок под которую недавно отведен в районе Черной речки. Здесь на время забываются трудности производства и трудные люди, которые, конечно, есть.

С начала года смена Ивановой выпустила дополнительно к плану почти 123 тысячи рулончиков полотенец и бумаги. Есть трудовой подарок Октябрю! И на сердце радость, невольно вспоминаются светлые дни из прожитого. Один из них - вручение партбилета на второй день открытия XXV съезда КПСС - 25 февраля 1976 года.

С тех пор прошло более пяти лет. Все эти годы Нина Ивановна как мастер, пропагандист школы коммунистического труда с честью несет по жизни высокое звание коммуниста. Только что ее имя занесено в Книгу почета комбината.

Р. Иванов.

"Сясьский рабочий" №44(1758), четверг, 5 ноября 1981 год.

Яндекс.Метрика