Слабые звенья.
(Воспитательной работе - комплексный подход).
В апреле совершенно без нарушений отработал такой крупный цех на комбинате, как фабрика СБИ. Без срывов также закрыли этот месяц коллективы цеха ванилина, станции биологической очистки и еще ряд отделов и участков. В сравнении с апрелем прошлого года нынче на 18 случаев снизились прогулы и на 4 - нарушения общественного порядка. Эти результаты говорят о многом и главное о том, что во многих цехах стали больше внимания уделять воспитательной работе.
Комбинат выиграл многое, если бы такая работа велась во всех цехах. К сожалению, это не так. В цехе КИПиА в прошлом году в апреле не было нарушений, а нынче - два. Где уж тут говорить о воспитательной работе, когда среди прогульщиков оказался инженер Н.М. Родичев. В сравнении с соответствующим периодом прошлого года не было нарушений и в ремонтно-механическом цехе, а теперь - прогул и нарушение общественного порядка. Такие примеры можно привести и по другим участкам.
В апреле дважды в медвытрезвителе побывали монтер пути транспортного цеха М.А Титов, помощник машиниста В.С. Чефырин и слесарь картонно-бумажной фабрики К.О. Старицын. Кстати, в этом месяце нарушителями стали 45 человек, из них почти половина - слесари, электросварщики, электромонтеры и другие рабочие, занятые на ремонте и обслуживании оборудования. Этот факт говорит о том, что на ряде участков наиболее низкая трудовая дисциплина - в ремонтных и обслуживающих звеньях. Из этого следует сделать в цехах соответствующие выводы.
В прошлом году за рассматриваемый период арестов не было, нынче за хулиганские действия в квартире 12-дневный арест комбинату принес слесарь Н.А. Хайдуков. В компании пьяниц оказались и две женщины - это электромонтер ТЭС Е.М. Васильева и упаковщица картонно-бумажной фабрики З.И. Рачина. Обе совершили по прогулу.
Еще хотелось бы обратить особое внимание руководства и общественных организаций на такое отрицательное явление, как текучесть кадров. В апреле она была повышенной. Только с ТЭС, фабрик картонно-бумажной и СБИ уволились в этом месяце 23 человека. Соответственно 8 - 8 и 7. С картонной фабрики ушли сразу два машиниста картоноделательных машин. Это тревожное и ненормальное положение. С людьми надо работать не от случая к случаю, а ежедневно, учитывая индивидуальный подход к каждому.
А. Крупкин, зам. председателя общественного отдела кадров комбината.
Сясьский рабочий" №19(1733), четверг, 14 мая 1981 год.
- < Следующий материал: Пионерское лето торопит
- Верность делу >
